Nagyjából 14 ezer szakápoló hiányzik a magyar kórházakból

Egyre aggasztóbb méreteket ölt Magyarországon a szakápolói hiány, különösen az intenzív osztályokon, ahol a munkaerőhiány már a betegellátás biztonságát is veszélyezteti. Ha a helyzet nem javul, a közeljövőben akár egyes kórházak működése is veszélybe kerülhet szakmai szervezetek szerint.

A HVG beszámolója szerint Balogh Zoltán, a Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara (MESZK) elnöke arra figyelmeztetett, hogy a szakápolói hiány már nemcsak a munkaerő-gondokat, hanem az ellátás biztonságát is veszélyezteti. A kamara becslése szerint jelenleg több mint 14 ezer szakdolgozó hiányzik a rendszerből, elsősorban a felnőttápolás, valamint az aneszteziológiai és intenzív terápiás osztályok területéről.

„Vannak intézmények, amelyek működésképtelenné válhatnak” – idézi Baloghot a HVG. A MESZK elnök hozzátette: a szakdolgozói átlagéletkor 47 év fölött van, és az 50 feletti korosztály aránya évről évre nő. Az elmúlt évben több ezerrel csökkent az aktív dolgozók száma, miközben a fiatal utánpótlás szinte elapadt.

A MESZK elnöke szerint a probléma gyökere nem pusztán a bérekben keresendő, hanem abban is, hogy nincs valódi életpálya-modell, a dolgozók pedig nem látnak maguk előtt jövőképet. „Sajnos, már nem beszélhetünk életpályáról” – mondta Balogh.

A kormány ugyanakkor másképp látja a helyzetet. Ahogy arról korábban mi is beszámoltunk, Takács Péter egészségügyi államtitkár szerint a sokadik béremelés önmagában nem oldaná meg az ápolóhiányt, mivel a probléma szerinte részben a Z-generáció munkához való hozzáállásából fakad.

Úgy véli, a korábbi béremelések már megteremtették a lehetőséget arra, hogy a fiatalok jövőt lássanak az egészségügyi pályán, ugyanakkor szerinte a fiatalabb generáció alapvetően kevésbé vonzódik a segítő hivatásokhoz. 
Mindenesetre egy pályakezdő szakápoló nettó bére 200 ezer forint.

Fotó: Pixabay