Itt van számszerűen, hogyan működik a NER-es lefölözés
Többszörös osztalékot fizetnek ki a Mészáros Lőrinc építőipari cégeiben, mint bért és járulékot együttvéve az alkalmazottaknak. Az ágazati átlaghoz képest így is jobban keresnek az ott dolgozók, de csak azért, mert a valódi munkát alvállalkozók végzik.


Többszörös osztalékot fizetnek ki a Mészáros Lőrinc építőipari cégeiben, mint bért és járulékot együttvéve az alkalmazottaknak. Az ágazati átlaghoz képest így is jobban keresnek az ott dolgozók, de csak azért, mert a valódi munkát alvállalkozók végzik.
A felcsúti milliárdoshoz tartozó 11 legnagyobb építőipari vállalkozás tavaly 115 milliárd forint profitot termelt, amiből 103 milliárdot fizettek ki osztalékként. Egy évvel korábban majdnem 127 milliárd nyereség és 123 milliárd osztalék jött össze, ami azt is jelenti, hogy ezek a cégek több mint negyedannyi nyereséget termeltek, mint a Mészáros-csoporton kívüli 500 legnagyobb szektorbeli vállalkozás, beleértve az olyan NER-közeli társaságokat, mint a Duna Aszfalt, a Market-csoport és a Bayer Construct – írja a Telex.
Az összesített nyereséget és osztalékot alig 1200 alkalmazott termelte meg, azaz egy munkavállaló közel 100 millió forint nyereséget hajtott Mészáros Lőrincnek. Az 500 legnagyobb cégnél közben több mint 30 ezren dolgoznak, és ennyi ember termelte ki a Mészáros-csoport profitjának durván négyszeresét.
A 11 Mészáros-cég személyi ráfordításai nem érték el a 20 milliárdot, pedig egyáltalán nem fizetnek rosszul a dolgozóknak, a bérek meghaladják az iparági átlagot. Ezt részben az magyarázza, hogy míg az építőiparban jellemzően kimagasló a fizikai alkalmazottak aránya, addig a Mészáros-cégeknek főleg szellemi foglalkoztatottjai vannak. Az építőiparban másfélszeres különbség van a szellemi és fizikai munkások bére között, de Mészáros Lőrinc ágazati érdekeltségeinél nem csak ezért magasak a fizetések: ezek a vállalatok hasonló munkakörben is többet fizetnek, mint a konkurenseik. A nyereség rosszabb években is a személyi ráfordítások három-négyszeresére rúgott, és az utóbbi két évben ennél is magasabb volt, az olló tehát folyamatosan nyílik a felcsúti milliárdos cégei és az ágazat többi vállalata között.
A portál szerint az eredményeket a NER-es építőipari működési elv magyarázza, és nem a hatékonyság, az ágazatban tevékenykedő kormányközeli cégek jelentős része ugyanis nem végez érdemi építőmunkát. Megnyerik az állami tendert, lehúzzák a sápot, majd a megbízást tovább passzolják alvállalkozóknak.
Ez a magyarázata, hogy sokkal kevesebb a munkavállalóik száma, így egy munkavállalóra sokkal nagyobb bevétel és – a kiugró nyereségesség miatt – sokkal nagyobb profit is jut, mint más építőipari vállalkozásoknál.
Mészáros Lőrinc egykori gázszerelő 11 vizsgált építőipari cége az elmúlt tíz évben közel 440 milliárd forint osztalékot fizetett ki. Ez pedig nagyban hozzájárult a milliárdos példátlan gazdagodásához.